“矿上开办假期托管班，真是解决了咱们的燃眉之急。”“再也不用发愁假期里孩子无人照看，可以安心投入工作啦。”……日前，汾西矿业双柳矿开办爱心托管班，截至目前，已经有20个孩子入班，赢得了员工们的纷纷点赞。

该矿围绕员工群众“急、难、愁、盼”，想思路、定举措、出实招，努力将主题教育成果转化为指导实践、推动工作、服务员工群众的力量。针对双柳矿坐落在大山里，员工多来自孝义、介休一带，平日照顾不上孩子，寒暑假也无法与孩子团聚等现实问题，该矿党委将此项工作作为开展主题教育提高服务群众能力的具体实践，由该矿工会牵头广泛开展民意调查后，开办了暑假爱心托管班，让员工子女在托管班里玩耍交友、开心学习，使员工能够卸下包袱，全身心投入工作中。

“每年的寒暑假都是我最焦虑的一段时期，让长辈带孩子怕孩子难以收心学习，接到矿上既没人看管也没处上兴趣班等教育，即便是假期里也享受不了天伦之乐。”该矿综合办女员工葛金玲说，“现在我不仅能愉快地陪孩子度假，还能正常工作。”

据了解，该矿在爱心托管班的师资配置、安全保障方面都做了充分工作，班里老师由有相关专长的员工和家属志愿者担任，同时开设了安全常识教育、国学诵读、音乐、舞蹈、体育、绘画等内容丰富的特色课程和趣味活动，课间还为孩子们准备了水果和小点心等，倾情倾力筑起了小候鸟的安全巢。

“这是双柳矿第一次尝试办爱心托管班，没想到得到了广大员工家属的一致赞许。下一步，我们将进一步完善设施，策划更多趣味活动，为孩子们构建学习知识、增长见识、陶冶性情、广交朋友的健康快乐的成长环境，减轻员工的顾虑和压力，真正把员工子女托管服务打造成安全放心、温暖贴心的硬品牌。”该矿工会女工部部长李瑞平充满信心地说。